[工作面試心得]薪資怎麼談？專家教你談判，不要講依公司規定~
一、自己本身具備的條件：
1.好的學經歷：國立學校，外商或出國實習或工作經歷。
2.語文證照：雖然語言是工具，但除了擁有英文以外的第2語言。
3.好的履歷：不要用制式的履歷表，自己整理自己的專屬履歷，中英文並用，「詳述」自己工作經歷與實習經歷，「簡述」自己的專長、專題、作品、專業證照表現。
二、什麼時候開始找工作？
1.畢業前兩個月開始投履歷面試
優點：沒找工作的恐慌、職缺可以挑
缺點：無法立即上班、畢業證書未拿到。
2.學校實習表現優異，得到正職職缺
優點：適應工作環境、熟悉工作模式
缺點：工作厭煩，一直做重複的事情
3.畢業後才開始慢慢找
優點：企業去校園博覽會徵才、職缺多
缺點：畢業生大量出來，好工作要搶
4.男生退伍後找工作
優點：薪水比當兵多
缺點：比人晚找、工作職缺少
三、面試技巧
1.產業給薪水不同：科技業薪水一定高於傳統產業或服務業。
2.穿著服裝按招產業型態來打扮
3.面試前，先上網天眼通、PTT、Dcard查評價，上公司官網瞭解經營理念、產品介紹、運作方式。
4.面試要有禮貌、守時、不放鳥遲到、不要滑手機、專注主管眼睛、認真聽主管講每一句並回應。
5.上網找面試考古題：為什麼要來應徵？為什麼選擇我們？有沒有找其他公司的工作？目前找了幾家公司？...
6.薪資要問清楚，有些在人力銀行開22000~45000，但實際上你領多少？薪資是兩次領嗎？勞健保？特休？
7.職位的工作內容？部門人數？
8.英文自我介紹、履歷自傳
9.自己的履歷自傳要背熟，不要自己寫的就忘記。
10.不要一天面試一家公司，有時候可以透過電話來篩選自己想不想去面試。
11.面試口頭答應也可能不算數，不要停止面試，有可能半途會反悔，最後通知您不錄取。
12.報到日、領薪資才是真的。
四、薪資怎麼談判？
1.面試前，先上網天眼通、PTT、Dcard、學長姐查評價，先瞭解公司給的薪資制度。
2.面試資料基本表，在填期望薪資表格時，不要空白或填寫依公司規定。
3.上人力銀行看職缺的薪資區間範圍，填血中間值。
4.不要天馬行空亂喊價，市場行情32K，你喊50K。
5.一般公司來說都會有該職缺應有的薪資，人資是在考驗你的能力。
6.人資答應你月薪35K，一切都要等到領薪水當天看看是否是35K，有時候會作假。
7.一般公司會分兩次領薪，這點面試當天要問清楚。
資料來源：PTT、Dcard
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